Natal passou a integrar a primeira edição da lista Cidades em Alta, elaborada pelo LinkedIn Notícias, que reúne municípios brasileiros com maior dinamismo no mercado de trabalho. O levantamento considera indicadores como crescimento das contratações, aumento da demanda por vagas e capacidade de atrair novos profissionais.
O reconhecimento ocorre em meio a uma sequência de indicadores positivos da economia da capital potiguar. No primeiro semestre de 2026, o Aeroporto Internacional de Natal registrou recorde de movimentação, com mais de 1,3 milhão de embarques e desembarques. No mercado de trabalho, dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) mostram que a cidade respondeu por mais da metade dos empregos formais criados no Rio Grande do Norte nos últimos 18 meses.
Segundo o estudo do LinkedIn, o desempenho de Natal é impulsionado principalmente pelo crescimento do turismo e pelo fortalecimento do setor de energias renováveis. O levantamento destaca que o Rio Grande do Norte concentra cerca de 30% da geração de energia eólica do país e que a capital foi escolhida para sediar o Hub Regional de Serviços da Vestas, empresa líder mundial na fabricação e manutenção de turbinas eólicas.
A pesquisa também aponta o aumento da oferta de voos e o crescimento de 55% no fluxo de turistas internacionais como fatores que impulsionam a economia local e ampliam a geração de empregos.
De acordo com a Prefeitura de Natal, a inclusão da capital na lista reforça os resultados econômicos registrados nos últimos meses, marcados pelo aumento da movimentação turística, pela expansão de setores estratégicos e pelo fortalecimento do ambiente de negócios.
Além do turismo e das energias renováveis, o estudo identificou que os setores de Educação Superior, Tecnologia da Informação e Consultoria em Gestão Empresarial estão entre os que mais contrataram na capital potiguar.
A lista Cidades em Alta foi desenvolvida pelo LinkedIn Notícias em parceria com cientistas de dados da plataforma. O estudo analisa exclusivamente regiões metropolitanas com menos de dois milhões de usuários na rede profissional e leva em consideração indicadores relacionados à evolução do mercado de trabalho em cada localidade.